附件：如下。
一、笔试成绩见附件。
二、笔试成绩最低合格分数线
按笔试类别所有参加笔试人员有效总成绩平均分的80%（定向招聘岗位按笔试类别所有参加笔试人员有效总成绩平均分的50%）划定笔试最低合格分数线，每次计算均四舍五入，保留两位小数。未到达最低合格分数线的笔试人员不得进入后续招聘环节。
考试类别 | 定向招聘岗位笔试成绩最低合格分数线 | 其他岗位笔试成绩最低合格分数线 |
综合管理类（A类11） | 80.17 | 128.26 |
社会科学专技类（B类21） | 85.04 | 136.06 |
自然科学专技类（C类31） | 79.38 | 127.00 |
中小学教师类（D类41）小学教师岗位 | 80.55 | 128.87 |
中小学教师类（D类42）中学教师岗位 | — | 128.45 |
医疗卫生类（E类51）中医临床岗位 | — | 118.88 |
医疗卫生类（E类52）西医临床岗位 | — | 124.32 |
医疗卫生类（E类53）药剂岗位 | — | 112.14 |
医疗卫生类（E类54）护理岗位 | — | 101.73 |
医疗卫生类（E类55）医学技术岗位 | — | 123.42 |
医疗卫生类（E类56）公共卫生管理岗位 | — | 126.99 |
三、资格复审等后续环节将另行通知，请考生关注玉溪人才网（https://yxrc.cn/），保持电话畅通。
附件：附件：玉溪市2025年事业单位公开招聘工作人员笔试成绩
玉溪市人力资源和社会保障局
2025年5月9日
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