个旧市人民医院技术性合同工招聘信息(2026年第1期)

根据医院业务发展需求，现需招聘医院紧缺岗位卫生专业技术人员15人，具体招聘条件如下：

一、招聘条件

（一）基本条件

其它要求：

1、年龄要求：30岁及以下；有主治医师及以上职称，可放宽至35岁及以下。

2、具有良好的学习能力与职业操守，工作细致，责任感强，有良好的沟通能力；

3、身心健康，吃苦耐劳。

（二）其它条件

1、本院工作人员报考须提供医院同意报考证明，否则取消报名资格。

2、有下列情形之一的人员，不得报考：

（1）不符合岗位招聘基本条件的人员；

（2）现役军人；

（3）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

（4）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

（5）曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

（6）被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

（7）曾因违反原单位有关管理规定而解除劳动合同的;

（8）有个人不良信用记录的;

（9）具有严重身体或精神疾病及传染性疾病，不宜从事辅助工作的;

（10）本人家庭成员或直系亲属被判处刑罚的；

（11）本人或家庭成员、直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

（12）国家法律、法规和有关劳动用工规定不得参加报考的其他情形人员。

二、待遇：

（一）与医院签订劳动合同。试用期考核合格后，参照编内人员执行同等工资待遇。

（二）试用期3-6个月，试用期考核合格后方可享受上述待遇。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。办理聘用手续前，报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用。否则将按规定取消报考人聘用资格，造成的后果由报考人自行承担。

三、需提交的报名材料

（一）我院《自主招聘考试报名表》（附件1），要求：个人承诺一栏“签名”必须为本人手写。

（二）其它报名材料：本人简历、身份证、毕业证、学位证及所报考岗位条件要求的相关证书（如资格证、计算机等级证书、外语等级证书、获奖证书等等）。

四、报名方式及流程

（一）现场报名：请携带本人简历及身份证、毕业证等相关证件到医院人事科（门诊大楼八楼）报名。

（二）网上报名：

填写报名表（附件1），并将报名材料发送至38353065＠qq.com邮箱。......